O condiție esențială a dezvoltării organizaționale este formarea unei culturi temeinice, proces în care competențele umane ale managerului sunt hotărâtoare. Managerul poate să-și propună menţinerea sau schimbarea culturii organizaționale. De aceea este necesar să identifice tipul de cultură, să o înțeleagă, să o modeleze pentru a putea promova un climat educațional pozitiv.
Crina
Gherasim
Învață din ziua de ieri, trăiește-o pe cea de azi și speră în ziua de mâine
Albert Einstein
Numele meu este Crina Aurica Gherasim, sunt profesor în învățământul preșcolar, lucrez în învățământ din anul 2020. Ca educatoare îmi doresc, împreună cu copiii, să descoperim această frumoasă lume și să ne bucurăm de ea prin nenumărate activități, jocuri, diverse experiențe menite să le formeze abilități, aptitudini, atitudini și deprinderi practice.
Sunt o fire sociabilă, energică, încrezătoare și mai ales veselă. Iubesc să învăț și să mă joc alături de ciupercuțele mele și împreună facem ca fiecare zi să fie de neuitat. Am ales să fiu educatoare deoarece îndrăgesc foarte mult copiii și îmi place mult să lucrez cu ei, să îi ajut să se dezvolte și să își dobândească primele priceperi.
Grădinița cu Program Prelungit Prichindeii Bistrița este o grădiniță particulară și oferă copiilor șansa unei educații deosebite prin derularea unor activități deosebite. Ea este situată în partea de sus a orașului, la ieșirea din municipiu, spre cartierul Unirea. Clădirea grădiniței este amplasată într-o zonă rezidențială, dispune de un spațiu generos atât pentru derularea activităților cât și pentru petrecerea timpului liber al copiilor. Curtea grădiniței este dotată cu aparate de joacă.